aimtoaction

ВойтиРегистрация на сайтеПодписка на новости
Карта сайта AimToAction в Живом Журнале AimToAction в Facebook AimToAction  в Twitter AimToAction в сми2 AimToAction в Vkontakte Добавить в избранное
Vera Ignatkina Career Development Center
Заказать звонок     Задать вопрос

Обзор зарплат >>

Это нужно знать

Особое внимание при заключении трудового договора стоит обратить на пункт об испытательном сроке. Если его в трудовом договоре нет, значит, вас взяли на общих основаниях и уволить просто потому, что вы не подошли, не могут (ст. 70 ТК РФ)

Это нужно прочитать

Как разговаривать с кем угодно, когда угодно и где угодно, Ларри Кинг.

В своей книге мастер общения Ларри Кинг делится с читателями своими секретами – ведь гостями популярного ток-шоу телекомпании CNN были видные деятели политики, бизнеса, спорта и искусства.

Способы оплаты >>

Юридическая помощь

legal_assistanceМы окажем вам полную юридическую поддержку в сфере трудовых правоотношений: предоставим письменную или устную консультацию по интересующему вас вопросу; проанализируем сложившуюся ситуацию и необходимые документы; дадим правовую оценку действиям работодателя; подготовим письменное юридическое заключение; подскажем, как правильно оформить трудовой договор и иные документы; защитим ваши интересы в трудовых спорах.

 

  

 


 

  

В процессе консультации юриста по вопросам трудового права вы сможете получить ответы на общие вопросы или разобрать конкретную, более узкую ситуацию, в том числе:

– из каких этапов состоит процесс трудоустройства на новую работу в соответствии с трудовым законодательством РФ;
– в каких случаях можно оспорить отказ в приеме на работу;
– в каких случаях должен быть заключен трудовой договор, срочный трудовой договор или гражданско-правовой договор;
– какие обязательные условия должны быть включены в трудовой договор;
– в каких случаях может устанавливаться испытательный срок;
– кто должен оформлять трудовую книжку, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования при поступлении на работу впервые;
– что делать, если работодатель задерживает заработную плату;
– когда возможны удержания из заработной платы, в том числе при уплате алиментов;
– чем может грозить выдача заработной платы «в конверте»;
– что делать, если работодатель заставляет написать заявление об увольнении по собственному желанию;
– как вести себя в случае моббинга со стороны работодателя;
– какие существуют основания для законного увольнения по инициативе работодателя;
– какое основание увольнения – по соглашению сторон или по собственному желанию – выбрать с точки зрения последствий для карьеры;
– что делать, если трудовая книжка утеряна;
– какими дополнительными правами обладают некоторые категории работников: беременные женщины, женщины, находящиеся в декрете или отпуске по уходу за ребенком, молодые специалисты, в том числе в возрасте до 18 лет, инвалиды и т.п.;
– какие существуют санитарные нормы при работе в помещениях и на ПК, что делать в ситуации, когда они не соблюдаются;
– как верно оформить работу фриланс и открыть свое предприятие (малый и средний бизнес);
– иные вопросы.

  

Консультирование по вопросам трудового права (на русском и/или английском языках*):

 

Письменная консультация

Устная консультация

Правовой анализ следующих документов на предмет соответствия российскому законодательству: трудового договора, гражданско-правового договора, дополнительного соглашения, должностных инструкций, локально-нормативных актов, job offer, актов приема-сдачи услуг/работ, приказов и распоряжений работодателей, объяснительных записок, касающихся работника, трудовой книжки и иных документов, связанных с трудовой деятельностью физических лиц

Письменное юридическое заключение

Подготовка различных документов

Участие в трудовых спорах и представительство в суде

 


 

Письменная консультация

Процесс: отправьте нам ваш вопрос по электронной почте Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript  для предварительного анализа вашей ситуации и окончательной оценки стоимости услуги. После заключения договора и оплаты услуги наш юрист приступит к подготовке ответа: ознакомится с предоставленными вами документами, при необходимости задаст уточняющие вопросы или запросит недостающие документы.

Результат: письменный ответ на вопрос будет направлен вам по электронной почте, факсу или скайпу.  ОБРАЗЕЦ-1 ОБРАЗЕЦ-2

В случае необходимости мы подготовим письменное юридическое заключение.

Стоимость: от 2000 до 3000 рублей в зависимости от ситуации и количества исследуемых вопросов в рамках одной консультации.

Исполнение: в течение 1-3 рабочих дня после получения оплаты в зависимости от ситуации.

 

Устная консультация

Прежде чем обращаться за устной консультацией к юристу, просим вас подготовить документы, которые могут понадобиться в ходе консультации (оригиналы или копии): трудовой или иной договор, трудовую книжку, должностную инструкцию, больничный лист, акты выполненной работы и другие документы в зависимости от ситуации; вспомните и запишите временные периоды (работы, болезни, отпуска, замещения другого сотрудника, нахождения в командировке и т.п.). Это необходимо для того, чтобы время консультации было использовано наиболее эффективно и ответ юриста строился на основе анализа всех необходимых документов.

Процесс: устная консультация может быть предоставлена при личной встрече в офисе, по телефону или скайпу. По договоренности с клиентом возможны выездные консультации юриста.

Результат: в ходе консультации наш юрист разъяснит вам все нюансы трудового законодательства, проведет анализ сложившейся ситуации, задаст в случае необходимости уточняющие вопросы, ответит на вопросы и даст конкретные рекомендации по вашему вопросу. Во время разговора с юристом возможна запись на диктофон.

Стоимость: 4000 рублей в час, по предварительной записи. Записаться → Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript , +7(495)641-89-42.

 

Правовой анализ

следующих документов на предмет соответствия российскому законодательству: трудового договора, гражданско-правового договора, дополнительного соглашения, должностных инструкций, локально-нормативных актов, job offer, актов приема-сдачи услуг/работ, приказов и распоряжений работодателей, объяснительных записок, касающихся работника, трудовой книжки и иных документов, связанных с трудовой деятельностью физических лиц.

Процесс: после передачи нам документа (лично, по электронной почте Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript , факсу или скайпу) для анализа наш юрист проведет его юридический анализ. Документ необходимо снабдить письменными пояснениями к общей ситуации, в рамках которой требуется его изучение.

Результат: мы предоставим вам письменный ответ по факту проведенного анализа по электронной почте, факсу или скайпу. Правовой анализ будет включать информацию о соответствии содержания документа и его условий законам трудового права, о конкретных пунктах, которые ухудшают положение работника или могут его ухудшить при определенных обстоятельствах, предложим вам возможные изменения к документу и альтернативные формулировки.  ОБРАЗЕЦ

Стоимость: за один документ объемом до пяти листов – 1500 рублей, свыше пяти листов – за каждый лист доплата 200 рублей.

Исполнение: от двух рабочих дней после получения оплаты.

В случае необходимости мы осуществим подготовку необходимых документов.

 

Письменное юридическое заключение

Письменное юридическое заключение – это всесторонний правовой анализ возникшей ситуации (вопроса) и возможных юридических последствий, включает в себя ссылки на законодательство, оценку возможных правовых рисков, итоговый вывод. Как правило, необходимость в письменном заключении возникает при принятии решений в ситуациях, требующих всестороннего изучения юридических нюансов и учета различных правовых рисков. 

Процесс: после предварительного анализа вашей ситуации и согласования круга вопросов, по которым будет предоставлено заключение, мы произведем окончательную оценку стоимости работы. После заключения договора и оплаты услуги наш юрист приступит к подготовке письменного заключения. В ходе работы у вас могут быть запрошены сведения и документы, необходимые для всестороннего рассмотрения ситуации.

Результат: вам будет предоставлено письменное юридическое заключение, которое может быть использовано вами в ходе переговоров, для защиты своих прав и законных интересов, может быть продемонстрировано вашему оппоненту, поможет вам в решении вопросов, требующих соблюдения каких-либо формальностей. Заключение может быть направлено вам по электронной почте, по факту или передано вам лично в виде распечатанного документа.

Стоимость: от 5000 рублей, окончательная стоимость зависит от конкретной ситуации и определяется до момента оказания услуг.

Исполнение: от 3 до 10 рабочих дней после получения оплаты в зависимости от сложности вопроса.

 

Подготовка различных документов

Наш юрист также подготовит различные письменные документы – претензии, исковые заявления, отзывы на иск, ходатайства, запросы, договоры и т.п.  ОБРАЗЕЦ

Стоимость: от 2000 рублей в зависимости от документа или сложности трудового спора.  

Исполнение: от двух рабочих дней после получения оплаты в зависимости от вида документа или сложности трудового спора.

 

Участие в трудовых спорах и представительство в суде

Мы готовы представлять ваши интересы в трудовых спорах и переговорах с работодателем, а также защищать ваши права и законные интересы в суде:

 

Досудебное урегулирование споров – подготовка претензионных писем, запросов, ходатайств, участие в переговорах и т.п.

Стоимость: от 3000 рублей.

 

Подготовка к судебному процессу – анализ ситуации, оценка вероятности позитивного результата и перспектив судебного процесса, разработка тактики ведения судебного процесса либо выбор линии защиты, подготовка доказательственной базы, искового заявления или отзыва на иск, ходатайств и запросов.

Стоимость: от 10 000 рублей.

 

Участие в судебном разбирательстве в качестве представителя по доверенности

Стоимость: от 5000 рублей за каждое слушание в суде.

Окончательная стоимость указанных услуг зависит от сложности дела.

 

Принципы работы

Часто задаваемые вопросы

 


  

*  Наценка за консультирование на английском языке – 50% к стоимости услуги.

 


 

С каждым клиентом заключается договор на оказание услуг, которым гарантируется конфиденциальность и неразглашение сведений, предоставленных клиентом, а также сам факт обращения за консультацией.

 



Все права на материалы, находящиеся на сайте www.aimtoaction.ru, охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах. Любое использование материалов сайта возможно только с письменного согласия его владельца. При несоблюдении данного требования наступает ответственность, предусмотренная статьями 146 Уголовного кодекса РФ, 7.12, 14.33 Кодекса РФ об административных нарушениях, 1250, 1252, 1253, 1254 Гражданского кодекса РФ, 14 Федерального закона от 26 июля 2006 г. № 135-ФЗ "О защите конкуренции".

 

© 2010–2012 ООО "Центр развития карьеры "ЭймТуЭкшен". Разработка и дизайн сайта сайта: comfysite.ru, разработка фирменного стиля: creoadvert.ru, фото: pixmac.ru, консультантов: Вячеслав Кабанов

Система Orphus