|
Скачать в формате .doc
Вот парадокс: ситуации бывают стандартными (например, выгорание на работе, отсутствие интереса к конкретной деятельности, увольнение и многое другое), а стандартных решений для них нет. Все очень просто: каждый человек уникален и рецепт успеха, подходящий для одного, совершенно не подходит для другого. Как быть в такой ситуации? Путь первый: аккумулировать собственный опыт и разработать стратегию достижения цели. А что делать, если цели нет? Или собственный опыт играет злую шутку и приводит совсем не к тому результату, которого хочется? Тогда стоит выбрать второй путь: воспользоваться опытом консультантов по карьере, ведь их аккумулированный опыт значительно больше, да и со стороны всегда виднее.
Резюме – это ваша визитная карточка. Именно оно позволяет потенциальному работодателю сделать первое впечатление о вас. И от того, каким оно будет, зависит, пригласят вас на собеседование или нет. Поэтому первый шаг, который необходимо сделать при поиске работы, — это создать эффективное резюме.
Если вас пригласили на собеседование, то можно с уверенностью сказать, что вы одержали маленькую победу – ваши резюме и сопроводительное письмо «выстрелили». Теперь ваша задача пройти собеседование ТАК, чтобы оставить всех конкурентов позади, если, конечно, данный работодатель – компания вашей мечты. Чтобы чувствовать себя на собеседовании уверенно и спокойно и получить данную работу, вам необходимо знать, какие подводные камни вас ожидают и из каких этапов состоит собеседование.
Поиск работы под ключ для тех, кто хочет чувствовать профессиональное плечо консультанта по карьере весь период трудоустройства. Под руководством консультанта вы составите эффективные резюме и сопроводительное письмо, узнаете все нюансы трудоустройства, подготовите отличную самопрезентацию и найдете работу своей мечты!
Если вы это читаете, значит перед вами встал вопрос: «Что делать дальше?» В какой сфере бизнеса, в какой компании, на какой позиции у меня хорошие шансы для развития и заработка? Какую следующую ступеньку я могу занять в этой компании и стоит ли пытаться? Уйти с этой работы или остаться? Сколько я «стою» сегодня, исходя из моего опыта работы, компаний, в которых я работал, и ситуации на рынке труда? Я специалист или из меня получится топ-менеджер и что лучше? Стану ли я эффективным собственником или только потрачу деньги и приобрету опыт? Открыть свой бизнес или остаться наемным топ-менеджером? Стоит ли получать второе высшее образование, а может, лучше MBA? Каких знаний или личных компетенций мне не хватает, чтобы занять руководящий пост? А что если круто изменить свою жизнь и уйти в другую сферу деятельности? Это всего лишь небольшой список вопросов, которые встают перед специалистами, находящимися на карьерном перепутье. Помочь разобраться в этом поможет карьерный коуч.
Мы окажем вам полную юридическую поддержку в сфере трудовых правоотношений: предоставим письменную или устную консультацию по интересующему вас вопросу; проанализируем сложившуюся ситуацию и необходимые документы; дадим правовую оценку действиям работодателя; подготовим письменное юридическое заключение; подскажем, как правильно оформить трудовой договор и иные документы; защитим ваши интересы в трудовых спорах.
По одежке встречают, по уму провожают – гласит старая русская поговорка. Как известно, первое впечатление о человеке складывается в первые несколько минут, если не секунд. Это правило работает и при прохождении собеседования. Как сделать так, чтобы ваш имидж работал на вас? Как одеться на собеседование, чтобы произвести неизгладимое впечатление на рекрутера? Какой стиль будет уместен именно в данной компании? Разобраться в тонкостях индивидуального стиля поможет имидж-консультант.
За плечами наших консультантов большой опыт работы в разных сферах бизнеса, в том числе на руководящих должностях. Поэтому мы не только оказываем поддержку в области поиска работы и трудоустройства, но и консультируем по разным вопросам.
|